?? 為了讓員工更深刻地理解博思的企業(yè)文化，提升工作激情，增強團隊凝聚力，2017年11月4日-5日由博思軟件總部人力資源部牽頭，組織子公司福州興博新中大軟件有限公司全體員工在博思軟件總部開展了為期兩天的企業(yè)文化培訓。
?????? 本場培訓圍繞著“客戶第一、利他思維、持續(xù)進取、同創(chuàng)共享”的企業(yè)核心價值觀，開展以“拓展式學習+文化課學習”為中心的培訓活動。在拓展式學習中，學員們彼此扶持、協(xié)同作戰(zhàn)，有效增強了團隊意識和集體榮譽感，并在協(xié)同合作中體會到勇于承擔責任以及感恩回饋的重要性。
??? ? 隨后，在文化課學習中，高級副總裁鄭升尉和助理總裁汪彥分別從不同角度以“信念與夢想”為主題詳細解讀了企業(yè)愿景、使命及核心價值觀。學員們積極踴躍地發(fā)言，分享了對企業(yè)文化的理解，并從自身出發(fā)，制定了適合個人發(fā)展的小目標。結(jié)合興博新中大團隊工作的實際需要，人力資源部經(jīng)理黃瑛分享了具有實用性的《商務禮儀》課程。通過深入地學習，學員們都表示受益匪淺。
（助理總裁汪彥——企業(yè)文化培訓）
（高級副總裁鄭升尉——企業(yè)文化培訓）
（興博新中大總經(jīng)理陳家偉——小目標分享）
（人力資源部經(jīng)理黃瑛——商務禮儀培訓）
?????? 結(jié)訓典禮上，高級副總裁鄭升尉對本次活動進行了總結(jié)，并對興博新中大團隊提出了新的期望和要求。最后，主辦方分別以 “激情”、“擔當”、“邏輯”、“貢獻”的四個維度作為評價標準，評選出了“優(yōu)秀團隊”和“優(yōu)秀個人”。
（優(yōu)秀團隊頒獎）
（優(yōu)秀個人頒獎）
??? ? 本次企業(yè)文化培訓，不僅是一場單純的“體力+腦力”學習，更是一種文化、精神、理念的傳承。學員們在過程中更加深刻地理解了作為一個博思人的使命。今后，會在工作的各個崗位中參照博思的核心價值觀，對照自己的職業(yè)發(fā)展目標，為公司創(chuàng)造更大的價值。
